很多人通过心得体会的写作是可以让自己提升书面表达能力的，写心得体会可以将自己感受和印象最深的记录下来，以下是笔笔范文网小编精心为您推荐的531讲话精神心得体会通用8篇，供大家参考。
531讲话精神心得体会篇1
习近平总书记日前在吉林考察时指出：“要严格把好选人用人政治关、廉洁关、能力关，加强对敢担当、善作为干部的激励保护”。
吉林省集安市委组织部紧紧围绕抓实抓好干部队伍建设这一主线，以“红色雁阵”工程为载体，重点突出“甄别、储备、发现、保护”四个步骤，唱好精准选育、优化提升的四方战歌，坚决扛起干部队伍高速度高质量发展的组织担当。
歌“东岳云峰起”，严把政治首关，把政治标准和政治素质作为甄别考察考核干部的第一标准
政治素质是党员干部的核心素养，是干部考察考核的首要内容。集安市坚持把政治标准贯穿干部选任全过程，改进政治忠诚、政治定力、政治担当、政治能力、政治自律的甄别考量方式，探索建立干部政治素质档案，对干部政治表现进行反向测评，把严干部队伍“入口关”。以推进事业发展为鲜明导向，注重在脱贫攻坚、疫情防控等重大任务、重大考验中考察识别干部，多侧面多渠道多角度了解领导干部工作，切实将敢担当、善作为的干部用起来。目前，在开展的“示范引领 争当先锋”活动中，组建由党员干部、中青年干部230人组成的防疫志愿服务队，选派3批次80名干部到集通高速路口等3个卡点24小时不间断对来集车辆司乘人员进行体温检测，全面甄别考察了干部在急难险重时刻的政治素养。
歌“南星变大火”，提高统筹谋划，把“育、训、备机制”作为储备量优质足干部的第一导向
服务党和国家事业发展、服务干部健康成长是干部教育培训的永恒使命。集安市结合实际研究制定《2020-2022年集安市干部教育培训规划》，围绕习近平新时代中国特色社会主义思想、社会治理、营商环境等内容，开展干部教育“云端课堂”，开辟微直播、微书房、微讲堂、疫情防控等专栏;依托集安干教微课堂，举办线上版“名师讲堂”;依托“集安党建”app、领导干部网络学苑平台，打造线上学习“掌上课堂”;同时开展“自主课堂”自行组织学习专题培训课程，确保教育培训成果全覆盖。着眼干部队伍建设和换届需要，研究制定优秀年轻干部长远规划，健全年轻干部发现、培养、锻炼、管理、选拔机制。持续推进“七个一线”锻炼工程，全方位、多渠道培养锻炼干部，增强年轻干部服务中心、服务大局本领。开展优秀年轻干部调研，精准掌握年轻干部特别是“三方面”干部情况，及时调整优秀年轻干部信息库，确保培养上有方向、使用上有梯队、选择上有空间。目前，“名师讲堂”“线上直播授课”相关做法，被人民网、新长征、吉林日报等近20余家媒体进行宣传报道。先后有296名优秀中青年干部参与疫情防控、脱贫攻坚、人口普查、文明城市创建等重点工作，全面提升了干部队伍的综合素质。
歌“西海栽若木”，注重功能实绩，把“选、树、用机制”作为发现举荐识别干部的第一支撑
“为政只要、惟在得人”“育才造土、为国之本”，把好干部选出来、树起来、用上来，实现治国理政目标，是我们党的一项重大政治任务。集安市通过深入实施“五考七法”工作法，在考准考实干部政治素养这一基础上，结合乡镇、街道机构改革，由部领导牵头，深入各乡镇(街道)开展蹲点调研，切实掌握干部队伍情况。严格按照新时期好干部标准，为充分用好干部资源，统筹考虑性格气质、经历专长、年龄结构等因素，通盘考虑女干部、少数民族干部、党外干部的选拔任用，不断完善干部学历、经历、年龄等结构，充分调动各年龄段、各层面干部的积极性。截止目前，调整干部2批次108人，40岁及以下干部和女少非干部比例进一步提升，队伍结构和功能进一步优化。
歌“北极严气升”，加强日常管理，把“严、管、爱机制”作为保护关爱激励干部的第一要素
对党员干部的爱护和激励，必须以严明党的纪律为基础，不断加强对党员领导干部的日常管理监督，让全面从严治党永远在路上。集安市深入贯彻执行《党政领导干部选拔任用工作条例》及《干部选拔任用工作监督检查和责任追究办法》，严格落实提醒函询问询诫勉制度，对苗头性倾向性问题及时咬耳扯袖、红脸出汗，严格执行领导干部出国(境)管理监督等制度，切实做到抓在日常、严在经常。深入推进组工干部联系乡科级领导班子制度，全面加强对乡局级领导班子和领导干部的日常考核了解，建立分类考核、综合评价机制，着力构建多维评价、高效综合、直观简便的干部考核工作制度体系，切实解决干与不干、干多干少、干好干坏一个样的问题。在领导班子年度考核中，实施差异化考核，通过纵向同往年比，横向同其他县区部门比，使考核结果更加科学精准。对在急难险重任务中表现突出、业绩显著的干部，全市统筹评优名额，不受部门比例限制，优先评优评先。目前，对66名干部进行了公示公告和调任公示，对9名领导干部进行了经济责任审计，及时向公安局出入境管理部门登记报备、变更报备106人，干部队伍的作风建设和凝聚力得到进一步强化。
531讲话精神心得体会篇2
6月29日，习近平总书记在中共中央政治局第二十一次集体学习时强调，要抓好用党的科学理论武装全党。
不闻大道则志不宏，不听至言则心不固。可以说党的科学理论就是我们共产党人的“大道”“至言”。日前，习近平总书记给复旦大学青年师生党员回信，勉励广大党员特别是青年党员认真学习马克思主义理论，结合学习党史、新中国史、改革开放史、社会主义发展史，在学思践悟中坚定理想信念，在奋发有为中践行初心使命。广大党员要加强对马克思主义特别是习近平新时代中国特色社会主义思想的学习，牢固树立共产主义远大理想和中国特色社会主义共同理想，坚定对党和人民的忠诚，在奋发有为中践行初心使命、全心全意为人民服务。
用党的科学理论武装全党要加强学习。问渠那得清如许?为有源头活水来。只有加强对党的科学理论的学习才能坚定理想信念，才能在思想上认同，才能在意志上坚定。习近平总书记强调，要练就“金刚不坏之身”，必须用科学理论武装头脑，不断培植我们的精神家园。当前，中国特色社会主义进入新时代，面对前进路上存在的诸多风险挑战，广大党员要正视“本领恐慌”问题，强化自觉学习意识，全面系统地学习马克思主义相关理论，深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想，做到学懂、弄通，从而补足精神之“钙”，坚定理想信念，提高政治眼力、理论功力和工作能力，以更加饱满的政治热情投身到社会主义建设大潮中去。
用党的科学理论武装全党要勤于思考。不深思而得者，其得易失。马克思主义特别是习近平新时代中国特色社会主义思想逻辑严密、系统完备，深入学习的同时要勤于思考，才能真正把握精神实质和理论真谛。人无精神则不立，国无精神则不强。用党的科学理论武装全党，广大党员就要常思“坚定理想、百折不挠”的红船精神、“坚定革命理想和信念”的长征精神等革命精神;以身教者从，以言教者讼。用党的科学理论武装全党，广大党员就要常思用真心真情赢得了百姓的真信真听的焦裕禄，__年深藏功名、一辈子坚守初心的张富清，甘愿为了党、国家和人民的事业奋斗终身廖俊波，研究生毕业后毅然决然回到家乡投入脱贫攻坚一线的黄文秀等榜样的力量。学思结合，从而真正把学习成果转化为不可撼动的理想信念。
用党的科学理论武装全党要勇于实践。纸上得来终觉浅，绝知此事要躬行。实践是检验真理的唯一标准，用党的科学理论武装全党必须坚持知行合一。广大党员是否真正做到用党的科学理论武装头脑，要看是否能用马克思主义观点指导的实践，是否能把习近平新时代中国特色社会主义思想落实到具体工作中。要坚持在理论学习的同时注重实践，坚持在学中干、在干中学，做到求真务实，抗疫战场上无数党员的身影，就是真正把党的科学理论转化为忠诚履职、担当作为、矢志奉献、服务人民深刻实践的最好诠释。
广大党员干部要始终不渝地坚持用党的科学理论武装头脑，把思想政治建设摆在首位，坚定“四个自信”，努力为实现“两个一百年”奋斗目标、实现中华民族伟大复兴的中国梦贡献智慧和力量。
531讲话精神心得体会篇3
7月3日至4日，全国组织工作会议在北京召开。中共中央总书记、国家主席、中央军委主席习近平出席会议并发表重要讲话。
习近平总书记在讲话中指出，加强党的基层组织建设，关键是从严抓好落实。要以提升组织力为重点，突出政治功能，健全基层组织，优化组织设置，理顺隶属关系，创新活动方式，扩大基层党的组织覆盖和工作覆盖。要加强企业、农村、机关、事业单位、社区等各领域党建工作，推动基层党组织全面进步、全面过硬。要加强社会组织党的建设，探索加强新兴业态和互联网党建工作。要加强支部标准化、规范化建设。基层党组织要在贯彻落实中发挥领导作用，强化政治引领，发挥党的群众工作优势和党员先锋模范作用，引领基层各类组织自觉贯彻党的主张，确保基层治理正确方向。
党的十八大以来，党的建设不断加强，社会各项事业都取得了巨大的成就，但在基层党建还存在不少短板，一些党支部尤其是居委会和非公企业党支部中三会一课开展不规范，支部书记多是半路出家，之前没有从事过党务工作，对于党务工作如何做?做到什么程度?未能很好的把握，支委委员职责未能明细，如何配合开展工作形成合力未能有很好的措施和思路。
习近平总书记在讲话中就提到要加强支部标准化、规范化建设。标准化、规范化是有效弥补基层党建短板，提升基层党组织组织力的有效途径。关于如何开展规范化、标准化党建我有如下体会。
一是班子建设规范化。对支部设置、支委构成、支委职责以及支委之间如何分工合作进行统一规定。如基层支部委员会可以设置几个支委委员、分别是组织委员、纪检委员等，委员的职责是什么，如何履职进行明确。二是制度台账规范化。改变过去各基层支部制作台账、制度五花八门的现象，根据支部共性统一制定支部管理制度、工作制度、档案管理制度等，对党员名册、入党积极分子名册、三会一课记录等文档资料格式统一进行规范。三是阵地建设规范化。对支部活动场地大小、硬件设施配置明文规定，对上墙制度作明文要求，对党员活动室摆放资料，宣传栏设置等也统一规范。四是日常工作规范化。规范党员党费缴纳、三会一课制度、谈心谈话制度等。五是组织活动规范化。对开展支部主题党日、党员志愿服务等党支部活动进行统一规定。通过以上措施，让每个党支部都明白“应该干什么、怎么干、干到什么程度、达到什么样的效果。
531讲话精神心得体会篇4
自党的十八大以来,习近平总书记记一系列重要讲话,紧密结合我国改革发展面临的新形势、新情况,从推动中国特色社会主义事业发展的实际需要出发,对党和国家工作提出一系列重要要求。讲话高屋建瓴、思想深邃、内涵丰富,对治国理政提出了许多新思想、新观点、新论断和新要求,内涵十分丰富,论述十分精辟。要更深更好地领会习总书记记系列重要讲话,必将是一个长期的过程。我仅就习近平总书记记2013年5月4日《在同各界优秀青年代表座谈时的重要讲话》的学习理解,结合自身工作实际,谈谈自己的学习体会。
习总书记记讲到:青年最富有朝气、最富有梦想……历史和现实都告诉我们,青年一代有理想、有担当,国家就有前途,民族就有希望,实现我们的发展目标就有源源不断的强大力量。
——中国梦是历史的、现实的,也是未来的。中国梦凝结着无数仁人志士的不懈努力,承载着全体中华儿女的共同向往,昭示着国家富强、民族振兴、人民幸福的美好前景。
——中国梦是国家的、民族的,也是每一个中国人的。国家好、民族好,大家才会好。只有每个人都为美好梦想而奋斗,才能汇聚起实现中国梦的磅礴力量。
——中国梦是我们的,更是你们青年一代的。中华民族伟大复兴终将在广大青年的接力奋斗中变为现实。
要实现中国梦,我们青年人特别是青年党员至少要做到两点:一是一定要有正确坚定的理想信念;二是要能耐得住寂寞,俯得下身子,时刻牢记“空谈误国、实干兴邦”这八个字,脚踏实地的做好本职工作。
理想指引人生方向,信念决定事业成败。没有理想信念,就会导致精神上“缺钙”。中国梦是全国各族人民的共同理想,也是青年一代应该牢固树立的远大理想。中国特色社会主义是我们党带领人民历经千辛万苦找到的实现中国梦的正确道路,也是广大青年应该牢固确立的人生信念。
坚定理想信念,重要的就是坚持用马克思主义的立场、观点、方法来认识世界,认识人类社会发展的客观规律。马克思主义、邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观是一脉相承的科学体系,邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观是马克思主义与当代中国实际和时代特征相结合的产物,是党和人民实践经验和集体智慧的结晶。青年党员要把理想信念建立在对科学理论的理性认同上,建立在对历史规律的正确认识上,建立在对基本国情的准确把握上,不断增强道路自信、理论自信、制度自信,增强对坚持党的领导的信念,永远紧跟党高高举起中国特色社会主义伟大旗帜。有了坚定的志向和信念,以及坚韧不拔的毅力,就一定能将心中梦想变为现实。
要将心中梦想变为现实,必须用实际行动来践行。作为一名年轻的老干部工作者,时刻牢记“空谈误国、实干兴邦”,踏踏实实做好本职,就是为早日实现中国梦出了一份力。
随着时代的发展和社会的进步,离退休干部队伍结构发生变化,马尾沟活动站的离退休老同志已经全面进入“双高”期,因自然规律,离休的老同志越来越少,退休的老同志所占比例越来越大,这就对离退休干部工作提出了新的要求,需要我们切实增强做好新时期离退休干部工作的责任意识。
在老干部工作面临的新形势下,做为一名老干部工作者应该认真学习领会习近平总书记记系列重要讲话精神,以更加敏锐的政治意识、更加宽阔的时代视野,去深刻领悟离退休干部工作的重要意义。做好离退休干部工作,是尊重党的历史,尊重中国革命史和建设史。广大老干部在中国革命和建设的各个历史时期,为党的事业作出了巨大的贡献,没有老同志,就没有今天有中国特色的社会主义事业;做好离退休干部工作,也是加强社会主义精神文明建设的重要方面。尊老敬老是中华民族的传统美德。老干部工作关系到尊重民族文化和感情,关系到社会主义优越性的体现。老干部工作做好了,将会推动全社会尊老敬老风尚的形成,将会有力地促进社会主义精神文明的建设。
在老干部工作面临的新形势下,必须坚持老干部主体地位。青年干部要不断熟悉老干部工作政策,提高工作水平。老干部工作是政策性很强的工作,尤其是事关老干部切身利益的一些政策规定,老干部工作者必须做到胸中有数,准确及时地为老干部答疑解惑,不但要提高全方位为老干部服务的能力,而且要提高深入调查和研究老干部工作新问题、新情况的水平。老干部工作随着社会的不断进步会产生许多新的问题,自觉地探索、解决问题的方法,从而不断提高老干部工作的水平。
要把为老同志服务好作为日常工作的出发点和落脚点。要熟悉老干部身体情况、居住情况、生活情况、联系方式等,只有掌握了老干部的基本情况,才能及时地、细致入微地为他们做好服务工作;要熟悉老干部的所思、所想、所盼,有针对性地与他们进行沟通,帮助老同志们走出困惑,保持身心健康;要熟悉老干部的兴趣特长,使他们在老有所乐的同时老有所为,为和谐社会的建设奉献余热。
要用心干工作。老同志是一个特殊的群体,从思想交流、尊重理解等方面需要给予更多更细的关怀。不但要把老同志当成社会主义建设和革命传统教育的宝贵财富,更重要的是要把他们当成自己的长辈来尊重、爱护,把真情、爱心投入到老干部工作中。总之,老干部工作具体繁琐,千头万绪,许多事情关乎老同志切身利益,我们应该在工作中积极动脑筋、想办法,创新工作思路,提高工作效率,努力开创老干部管理服务工作新局面。
有了正确坚定的理想信念,有了踏实工作的态度和行动,我确信中国梦梦想成真的时刻一定会很快到来。
531讲话精神心得体会篇5
每次学习讲话都会有新的心得体会和新的想法，激励我在工作上前进和奋斗。今年学习了_总的年终讲话，体会和心得尤其如此。认为我们今年在工作中要紧跟_总的步伐和听从_总的正确指挥，努力奋进，开创我们大鲁南的新辉煌。
我认为我们要想大力发展我们公司，促进我们公司事业的发展，最终使我们鲁南走向辉煌，就需要我们跟在_总正确的领导下，努力工作，积极发扬我们伟大的鲁南精神。使我们的公司新的成功迈向更高的成功，从一个辉煌走向新的辉煌，最终让我们的企业，我们的队伍走向新的希望，变得更加强大和富强。所以我们在以后的工作中要努力地奋斗，要紧紧地团结起来，要负起责任抓好一下工作要点。
在安全上，我们要抓好安全工作。安全工作是我们所有工作的重点，也是我们做好生产工作的前提。所以我们要认识到安全工作在我们生产和生活中的重要性，要切实地抓好我们的安全工作，使我们的生产在安全的前提下顺利地、安全地运行。同时，我们还要明白安全工作还是我们节约的一个重要方面，是我们工作中最节约的部分。正是从这个方面说，我们要要求好我们的职工和我们自己，认识到工作的重要性和必要性。使我们的安全工作在我们日常工作中切实地落实起来。促进我们生产的良好运行，促进我们生产的节约。
抓好员工的思想工作，对我们来说是很要必要的，我们要重视这方面的工作。我认为要想保证我们生产工作的顺利进行和安全工作的顺利开展，就必须保证好和做好员工的思想工作，使员工认识到自己工作的重要性。因为我们的员工是我们生产一线工作的实施者，是我们生产一线的劳动者，是我们问题的发现和回馈者。所以我们员工思想认识正确了、明确了，我们车间里无论是安全工作、生产工作，还是宣传工作等等都能很好地开展和运行。所以我们要切实地抓好员工的思想工作，使我们员工的思想引向一个健康的、良好的、端正的发展方向，并很好地促进我们公司工作的良好发展和强大的发展趋势。
在工作上，我们要负得起我们的工作责任，担当好我们的工作义务。这个方面对我们来说很重要，也很有必须引起我们的重视。一方面，我们要在生产中要求我们自己加快生产工艺的改进和优化，使我们的生产工作可以大幅度地优良化，提高效率，节约生产成本。使我们可以用最少的成本，为公司创造更好的效益和利益。促进公司更好、更快地发展。另一方面，我们要努力、勤奋地工作，要用自己对我们工作的热情和热爱，全身心地投入到我们的工作中。在努力的工作建设中积极地建设我们的鲁南，和我们团体。同时我们还要在工作中发现和寻找工作中存在的问题和隐患，并及时地给予纠正和改进，使我们的工作和我们的车间里面的工作可以更好、更快地发展。达到一个我们比较满意的状况。
加大、加强员工的培训和人才的培养工作。我认为这个看似不是很重要的问题，恰恰需要我们非常重视起来。就员工的培训工来说就很有必要性。无论是新老职工都需要我们不断地、反复地加强员工各方面的培训工作。一方面，我们的公司里的各种设备和要求在不断地更新与更替，这就很有必要要求我们的职工不断地学习和进步，要不断地接触新的知识。特别是在安全和认证等方面的要求，很有必要要求我们职工不断地学习和培训。另一方面，我们的职工在长期的工作中，思想和思维不断地老化，对过去学习过的知识在不断地淡忘，这就很有必要要求我们抓好我们员工的培训工作。同时，我们还很必要抓好人才的培养工作。我们应该清楚地认识到，我们在工作中，人才对我们工作的重要性和必要性。没有一个合格的、我们需要的人才，我们的工作就无法很好地开展和进行。所以，我们在新的一年里要抓紧人才的培训和栽培，使我们的人才能够满足我们工作上的的需要，能够担当的起我们在工作上需要的地方。保证我们的工作顺利地开展和运行。
积极地、紧紧地团结在_总和公司的周围，努力做好_总和公司安排的工作。站在今天的我们清醒地发现和认识到我们公司发展的历史和历程中的瑰宝。那就是我们只有、只要紧紧地团结在_总和公司周围，努力工作，积极发展我们的事业，发扬我们鲁南精神，我们的公司的事业就会朝着一个良好的局面蒸蒸日上地发展，我们的公司就会走向强大，我们就会赢取一个新的辉煌。所以我们在当前和以后的工作中要继续保持这个作风和传统，继续紧紧地团结在我们_总和公司周围，努力做好我们的工作，尽好我们的责任，更好地促进我们公司工作的发展。同时，我们还要继续发扬我们公司伟大的鲁南精神，要认识到鲁南精神对我们工作的重要性。所以我们鲁南人要继续发扬、继承和壮大我们鲁南精神，使我们的鲁南精神在我们这里继承和发扬下去。
新的一年已经开始，新的号角已经吹响，我们所有的鲁南人，我们二十一车间的所有员工，应该紧紧地团结在_总周围。为了使我们鲁南更加强大，使我们的鲁南在新的一年里更好、更快地发展而努力地奋斗和拼搏。使我们的鲁南的明天更美好，让我们的鲁南迎向美丽的新时代而扬帆起航。
531讲话精神心得体会篇6
政治路线确定以后，干部是决定因素。习近平总书记在主持中央政治局第二十一次集体学习时强调：“新时代党的组织路线提出坚持德才兼备、以德为先、任人唯贤的方针，就是强调选干部、用人才既要重品德，也不能忽视才干。”不仅体现对干部品德修养的高度重视，而且为干部的能力建设提出明确要求。
应该说，作为推动中国特色社会主义事业的骨干力量，干部自身的能力和才干如何，影响到履职尽责的水平，影响到事业发展的实效。在我国经济由高速增长阶段转向高质量发展的阶段，深入贯彻创新、协调、绿色、开放、共享的发展新理念，推进供给侧结构性改革、打好“三大攻坚战”、推进治理体系和治理能力现代化，面临许多新情况、新问题、新要求，传统的思维方式和工作方式难于适应新形势的需要，迫切需要各级干部把能力建设摆在突出的重要位置，培养专业能力，弘扬专业精神，用新理念、新思路、新办法适应新形势、新任务、新目标。
当前，在常态化疫情防控下统筹推进经济社会发展，扎实做好“六稳”工作，全面落实“六保”任务，不仅要有责任担当之勇，而且要有科学防控之智、统筹兼顾之谋、组织实施之能，这对干部的才干提出新的更高要求。面对疫情的冲击、世界经济衰退的新挑战，各级干部不仅要有敢于斗争的勇气，还要有善于斗争的才气，采取更加有效的应对举措，做到心中有数、手中有招，积极稳妥应对外部风险挑战，加强经济监测预警分析，系统化精准化充实政策储备，从而化危为机、变压力为动力，在危机中育新机、于变局中开新局。
正因如此，各级干部要按照高素质专业化的要求，全面提高履职尽责的能力。针对部分干部专业知识缺乏、业务不深不透、专业化水平不高等问题，根据事业发展的需要和形势任务的变化，结合干部的能力结构和工作岗位的需要，分类别、分领域加强干部的专业化能力培训，做到事业需要什么就培训什么、干部缺少什么就学习什么、岗位要求什么就提高什么。通过让干部系统掌握服务经济社会发展的前沿知识和专业技能，克服知不抵位、识不符职的困境，减少知识透支、本领恐慌的现象，增强干部运用所学理论和知识指导实践、解决问题、推进工作的能力，切实做到干一行专一行、管一行成一行。
与此同时，注重把实践锻炼作为增长干部才干的重要渠道，引导干部拜人民为师、向实践学习，不耻下问，虚心讨教，在推动改革发展的大课堂中获取“活知识”、学到“真功夫”、掌握“硬本领”，在社会实践的大学校里不断提高素质能力、完善工作思路、改进工作方法，提高治理能力和服务水平。通过有针对性地选派干部到一线进行岗位练兵，在实践中提升专业素养，在基层历练中培育专业作风使干部系统掌握专业技能和过硬本领，切实提高把握和运用市场经济规律、自然规律、社会发展规律的能力，让干部在推动高质量发展中真正有“几把刷子”，着力打造政策水平高、专业能力强、实践经验多、善于领导经济工作的行家里手，做到解决难题有法子、推动发展有路子。
工欲善其事，必先利其器。只有全面增强干部的才干，不断提升干部驾驭复杂局面的能力，增强常态化疫情防控下统筹经济社会发展的本领，才能让干部当好新时代推动高质量发展的组织者和实践者，在大战大考中有力应对重大挑战、抵御重大风险、克服重大阻力、化解重大矛盾，为决战决胜第一个百年奋斗目标、开启全面建设社会主义现代化国家、实现第二个一百年奋斗目标新征程作出新贡献。
531讲话精神心得体会篇7
2020年8月6日，世界500强企业戴尔集团在中国的首个全新项目落户深圳，专为小企业提供产品零售、解决方案等一站式体验。深圳拥有超过200万家中小企业，占总企业量的99.6%，这也是吸引戴尔项目落户深圳的重要原因。
“我们看好深圳公开透明、国际化、法治化的营商环境，深圳市政府对知识产权保护高度重视。接下来还会有一系列投资计划。我们对深圳和粤港澳大湾区的发展充满期待。”戴尔科技集团全球资深副总裁王利军说。
戴尔只是众多看好深圳投资前景的外资企业之一。数据显示，仅今年以来，深圳新设立外资企业就近2000家，实际使用外资金额超过40亿美元。
这片面积不大的土地俨然成为诞生世界级企业的“梦工厂”。一个并不具备强大科研资源的城市，却不仅拥有招商、平安、中集、万科等传统行业的巨头，也出现了华为、中兴、腾讯、比亚迪等全球知名企业。
“用脚投票”的企业如春笋般涌现，这就是对市场经济土壤最生动的注脚。这是“一根注入外来经济因素对传统经济体制进行改革的宝贵试管”，是“在计划经济最薄弱的地方生长出来的市场经济的绿洲”。
1981年，深圳蛇口工业区门口矗立起一块醒目的标语：“时间就是金钱，效率就是生命”。披荆斩棘的解放思想之路越拓越宽，背后一系列制度变革、一系列观念更新、一系列毅然行动形成巨大合力，开启一段历时40年的上下求索。
回顾这段不平凡的历程，如果没有1987年鼓励科技人员兴办民间科技企业的政策，就没有今天华为、腾讯等企业的茁壮成长。如果没有一系列从计划到市场的突围，就没有今天的“深圳奇迹”。
率先进行土地管理体制改革，敲响新中国成立以来土地使用权公开拍卖的第一槌;率先实行招聘录用、竞争上岗、合同用工，首开劳动力商品化的先河;率先进行外汇管理体制改革;发行新中国第一张股票，开我国发展资本市场之先河……
531讲话精神心得体会篇8
“老百姓需要什么，我们就做什么”，习近平总书记在湖南汝城县沙洲村服务中心考察时的一番话，指明了基层公共服务为了谁、怎么干。服务好不好，关键看实效。
抓落实、求实效，是我们党治国理政一以贯之的理念与行动。作为涉及政策、项目、人才的基层公共服务末端，在全面建成小康社会和社会主义现代化进程中的作用举足轻重，也是检验人民群众的获得感、幸福感、安全感的重要渠道。抓好基层公共服务，要树立“全盘棋”思想，用活手中“棋子”，答好人民至上“必答题”，为走出一条中国特色城市发展道路提供坚强组织保证，让践行初心使命举措处处“走心”。
布好基层公共服务“政策棋”。“欲筑室者，先治其基。”基层公共服务能否让人民群众满意、干有实效，关键在于能否确立切实有效的政策载体，并在吃透政策中探索出直抵人心的办事方式方法，让政策“天线”更加贴近群众、更有味道，能与“地气”相连。好雨知时节，当春乃发生。随着城市化进程的加快，社会治理按部就班已不合时宜。作为基层公共服务者，尤其是领导干部应做那一帘“好雨”，一方面要明确基层服务内容和方向。公共服务要及时精准地“知时节”，以合理的功能、结构、布局贴合人民合理需求，让人民群众感受“政策菜单”上的春天，带动整体公共服务层次的提升。另一方面要激活基层公共服务政策受众热度。好的政策能否落地见实效，“暖心”政策更需在民情民意中“真心”落实，要在认识上下功夫，让执行者重视、受益者入心，以提升民生福祉为依托，切记“上热下冷”，才能把“好政策”变成为民“好效果”。
盘活基层公共服务项目“投入棋”。“百尺竿头，更进一步”，基层公共服务只争朝夕、未有穷期，永远在奋进的路上。面对公共服务的需求日渐呈现出差异化、多样化趋势，“幼有所育、学有所教、劳有所得、病有所医、老有所养、住有所居、弱有所扶”作为改善民生与公共服务的主要目标和基本方向，是满足人民美好生活需要的重要抓手。构建有鲜明地方特色的基层公共服务体系，要坚持“整合资源、共建共享”的原则，整合民政、残联、卫健等部门的基本公共服务资源，打破当前一定程度的“供需错位”，实现基层公共服务的“精准供给”，并在硬件配置上加大投入，力求在为民服务上便捷高效的同时，解决好提升使用效率的问题。此外，基层干部还需有“雄关漫道真如铁”的毅力决心，以“而今迈步从头越”的笃实干劲，去俯下身子、扎下步子探寻民意所向、群众支持中汲取前行的力量，防止利益驱动下公共服务投入的“一阵风来，一阵风去”“这热那冷”，让公共文化服务惠及更多人。
夯实基层公共服务“保障棋”。完善现代基层公共服务体系，离不开大量专业技术、管理等各方面人才。而面对基层“任务重、压力大、出路窄”的考题，“5+2”“白加黑”“连轴转”的工作现状，人才的留与流的天平砝码已经不再平衡，留住基层公共服务人员，尤其是忠诚担当干净的高素质业务人才，更是题中之义。要在选人用人上做文章，坚持注重实干实绩，听民声民愿，看关键时刻的担当和表现，助力突破“天花板效应”，大力提拔启用“狮子型”“老黄牛型”干部。也要力促政策改革层面“下猛药”，切实为基层干部留人和引智，在待遇上更到位，在工作生活上减负降压，污名化面前敢正名而轻装上阵，避免被“边缘化”。基层干部也要围绕履职所需、发展所需、群众所需，用工匠精神立起新时代标杆，主动对标学习城市管理、民生保障、政务服务等业务技能知识，对症下药精准滴灌，使专业素养和工作能力跟上服务需求节拍，保障基层公共服务“大抓落实、狠抓落实”氛围蔚然成风。
基层公共服务中，每一名党员干部既是一名“卒子”，更是一面“旗帜”，只有不断增强为民服务意识，全心全意为群众办实事、解难题，在精准抓实效中敢于担当、建功立业，一名过河“卒子”也可汇聚成“千军万马”，真正打通联系服务群众“最后一公里”，齐心协力下好下好基层公共服务“全盘棋”。
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